“青蓝工程”促成长 携手并进育芬芳——我校举行2021-2022学年度“青蓝工程”师徒结对仪式

为加快青年教师专业成长的步伐，打造高素质专业化创新型教师队伍，我校遴选了17位教育教学经验丰富的优秀教师担任15位青年教师的导师，进行“一对一”的教学和教育工作指导，传授经验，帮助青年教师迅速提高执业水平。

2月24日下午，学校党委书记、校长刘晶同志，副校长吴德忠、耿建培和全体教师齐聚学术报告厅，共同见证2021-2022学年度“青蓝工程”师徒结对签约的神圣时刻。仪式由教师发展处孙剑主任主持。

首先，由课程教学处陈亚民主任宣读“青蓝工程”师徒结对名单，陈主任为大家认真解读了《盐城市田家炳中学“青蓝工程”师徒结对协议书》的具体内容和我校师徒结对实施方案，强调了师徒结对的重要性。

随后，15位青年教师分别与教学工作师傅、教育工作师傅郑重签下《师徒结对协议书》，仪式现场的气氛达到高潮。

师傅代表王丹老师发言。她首先感谢学校领导的信任，重温了前辈教师给予自己的无限关怀和温情指导，说到师恩传承一度哽咽，情难自已。一纸聘书，一份荣誉，一种承诺，更是一份沉甸甸的责任。在“师徒结对”的良好契机下，未来教育教学之路上，她将会以积极的行动与徒弟携手共进，助力学校教育教学工作迈向新台阶！

徒弟代表何程老师发言。他向为徒弟们提供宝贵学习机会的学校领导表达了最衷心的感谢，向以后为徒弟们进行悉心指导和耐心帮助的师傅们致以最崇高的敬意，并表示会在今后的教学中，谦虚向师傅学习，以师傅为榜样，严格要求自己，早日成长为一名优秀的教师。

耿建培副校长做了总结讲话。他指出，“青蓝工程”是一种纽带、一种促进、一种传承。“青蓝工程”的关键不在于形式，而在于行动，在于用心、用情开展这项工作。耿校长高度肯定了“青蓝工程”的意义，鼓励全体教师以饱满的工作热情，营造互帮互学的良好教研氛围，培养年轻骨干教师，共同打造田中高质量师资队伍，使田中每一位教师都成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好教师。

仪式最后，校领导与“青蓝工程”的全体师徒合影留念，共同铭记这一历史时刻。

本次师徒结对活动，既有激励和引导，又有约束和评价，这种形式有利于促进学校年轻教师快速成长，并为学校的可持续发展和未来的教育竞争培养出更多优秀的后备人才。